建议讨厌上班 上班烦躁的反复看！！

1、认真的敷衍工作。比如领导安排的工作，一定要态度端正，语气认真，充满热情的说，好的老板，我一定好好干。然后简单完成就好，只要完成，不要完美。按时上班下班。下班不回消息。
2、事不关己，高高挂起。工作中和自己无关的事情，不关注，不多嘴少参与。
3、学会左耳进右耳出。面对领导的批评，态度一定要诚恳，承认错误，不起冲突，不和老板对着干，但是转头左耳进右耳出，不要把情绪浪费在批评上，当下的这点不爽，放在生命长河里，屁都不算。
4、不要把情绪带入工作。工资只是买了你的时间，不是买了你的情绪，遇到事情解决问题，解决不了的回复解决不了，不要浪费时间焦虑。

5、学会拒绝。同事的工作请求，不想接就诚恳拒绝，主打热情大方，但是一问三不知。
6、什么都听领导的，但什么都别往心里去，领导说什么，就是什么，让干什么就干什么，没说清楚，那就不干。
7、拒绝领导画饼。落到手里的的才是真的，其他都是画饼，做好分内即可。
8、不要在工作中寻找意义。工作是为了填饱肚子，不是为了证明它的意义，只要不影响发工资，下班时间留给自己，去做自己喜欢的事情和家人在一起，在生活中寻找意义。
9、若是难受到顶点了实在撑不下去了，那就骑驴找马，提前规划想好自己的下一步，然后默默的做准备，谁也别说。事以密成，语以泄败，等到自己都安排好了自己的下一步，果断点，直截了当的辞职，走人。

10、上班就像一场戏，因为贫穷才相聚，所以嘛，走走过场而已，别太认真，你做的再好，公司又不是你的。打工只是跳板，你想清楚要在这份工作中拿到什么。比如钱、人脉、行业资源、行业地位等等。
11、想离职，不想上班，那就用离职的心态去打工真的会让自己轻松很多，摆正心态、这个地球离了谁都转，同样，不要认为公司离了你不行，公司离了你，只会一切照旧、你离开公司，也不会活不下去。
12、业务能力强的员工，反而不会被提拔，但是能处理好领导关系的人，懂得送礼的人，懂得维护客户关系的人，很容易被提拔。懂得为领导牵线搭桥，懂得开拓市场，懂得如何让客户满意的人，是肯定会被提拔的。
13、不想帮的忙就拒绝，不用解释，热情、礼貌、大方，一问三不知，尊重感谢，但是对不起，明白理解，可是没办法。

14、人与人之间的规矩，就是人走茶凉，默契散场，不要问为什么，问就是你不懂规矩。
15、薪水多就是好工作，把薪水分成两部分，一部分是用来干活的，一部分是用来受气的。
16、打工人每月的动力是发薪，每周的动力是周末，每天的动力是下班。这是人之常情，不要觉得自己懒惰，这是正常的心态。
17、当你静下心来观察和倾听，会发现大家本质上并没有太大区别。有些人只是更擅长表现得“能力很强”，仅此而已。
18、工作中，不要同情受害者或弱者，也不要让自己陷入这种心态。你共情谁，就等于参与了谁的因果。
19、纠结鸡零狗碎细节的时候想想这个事是不是必要的，如果是就解决问题，如果不是就摆正心态，不生气、不烦躁、不内耗、不值得。

20、不管你内心怎么想看上去你要很热爱公司，热爱团队，积极乐观。其实很多人都在装，领导不懂具体业务瞎指挥也很常见。你装得别人信了，那你就赢了。
21、其实每一份工作都有让人生厌的地方。也有至少
2个优点。你想想是不是。能坚持下去全靠那为数不多的优点支撑。
22、不要去思考工作有什么意义。大多数工作都没有什么太大的意义。它的意义就是给你提供薪水。
23、忍无可忍。对方要是无故找茬，你可以找个合适的时机反击和爆发，直接一句“你这样子就很不专业""你冷静一点"或者”麻烦你考虑一下你的措辞，重新组织一下语言再和我说话”。足够激怒对方。
24、公事公办，不带情绪。只要工作有交集，而且是持续的，不管前面摩擦得再怎么不爽，下次再打交道，还是当什么事情没发生，公事公办即可。